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© Kay Panten
Institut für

SF Seefischerei

Stellenangebote

Job offer

wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) Fachrichtung Biologie (Fischereibiologie/Meeresbiologie, Genetik)

Beteiligte Institute
SF
Institut für Seefischerei

 

Das Institut für Seefischerei des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei, am Standort Bremerhaven sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollbeschäftigung längstens befristet bis zum 31.12.2027 eine*n

wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d)

Fachrichtung Biologie (Fischereibiologie/Meeresbiologie, Genetik)

Die/der zukünftige Stelleninhaber*in soll dazu beitragen, die praktische Anwendung molekulargenetischer Methoden, insbesondere Umwelt-DNA (eDNA), auf den Fischereisurveys des Thünen-Instituts zu etablieren. Hierbei stehen im Wesentlichen Fragen der Biodiversität und Bestandscharakterisierung von Fischen und Benthosorganismen im Fokus, die auf die Entwicklung eines dauerhaften, nicht-invasiven Monitorings hinarbeiten.

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Etablierung der Anwendung genetischer Methoden zum Biodiversitätsmonitoring, zur Artbestimmung und zur Bestandscharakterisierung für die Fragestellungen der Institute für Seefischerei und Fischereiökologie
  • Analyse von Umwelt-DNA-Daten für das fischereiliche Monitoring
  • Durchführung von statistischen Auswertungen und Datenanalysen
  • Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen
  • Präsentation der Forschungsergebnisse auf nationalen und internationalen Tagungen
  • Unterstützung bei Beantragung von Drittmittelprojekten in den genannten Forschungsgebieten

Die Datenerhebung findet zum Teil auf Forschungsseereisen statt, an denen die/der zukünftige Stelleninhaber*in teilnimmt.

Ihr Profil:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (Univ.-Diplom/M.Sc.) der Biologie, Fischereibiologie, Bioinformatik, Molekularbiologie oder angrenzender Disziplinen, bevorzugt mit abgeschlossener Promotion
  • Fachwissen im Bereich der eDNA-Analytik, bevorzugt mit relevanten Arbeiten an aquatischen Organismen
  • Erfahrungen mit praktischer Laborarbeit und der bioinformatischen Analyse von genetischen Daten
  • Kenntnisse von statistischen Methoden und Fähigkeiten zur statistischen Datenanalyse, insbesondere mit R
  • Kenntnisse in Bioinformatik, Biostatistik sind von Vorteil
  • Nachweis von Publikationen in anerkannten Fachzeitschriften
  • Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen auf See
  • starke Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
  • hohes Maß an Teamfähigkeit sowie Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen die Einbindung in ein dynamisches, interdisziplinär arbeitendes Forschungsinstitut und Nähe zu aktuellen politikrelevanten Diskussionen, die auch in der Öffentlichkeit auf großes Interesse stoßen. Sie erhalten ein hohes Maß an persönlicher Gestaltungsfreiheit und können auf ein reichhaltiges Weiterbildungsangebot zurückgreifen.

Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind Träger des Zertifikates audit berufundfamilie. Um die Vereinbarkeit zu unterstützen, bietet das Thünen-Institut im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten u. a. flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, mobiles Arbeiten und Telearbeit an. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Zahlung des Entgelts erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 14 TVöD.

Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.

Das Thünen-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren besonders berücksichtigt. Bitte legen Sie den entsprechend Nachweis Ihrer Bewerbung bei.

Fachliche Rückfragen sind bei Herr Dr. Holger Haslob (holger.haslob@thuenen.de, Tel.  0471/94460-355) oder Herr Dr. Hermann Neumann (hermann.neumann@thuenen.de, Tel. 0471/94460-354) möglich

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Darstellung von Ausbildung und beruflichem Werdegang sowie Zeugniskopien unter dem Kennwort „2024-174-SF“ bis zum 30.09.2024 möglichst in einer PDF-Datei an

sf-bewerbungen@thuenen.de

 

Johann Heinrich von Thünen-Institut

Institut für Seefischerei

Herwigstraße 31, 27572 Bremerhaven

Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter

www.thuenen.de/de/thuenen-institut/karriere

 

Für fachliche Rückfragen wenden Sie sich bitte an

Herr Dr. Haslob oder Herr Dr. Neumann

Telefon
0471/94460-355 oder 0471/94460-354

holger.haslob@thuenen.de oder hermann.neumann@thuenen.de

Studentische Hilfskräfte

Das Thünen-Institut für Seefischerei am Standort Bremerhaven sucht unter der Voraussetzung vorhandener Finanzmittel  zur Unterstützung aktueller Forschungsvorhaben und Drittmittelprojekte

Studentische Hilfskräfte (w/m/d) (möglichst Studierende ab dem 3. Fachsemester)

für einen Minijob auf 520 €-Basis.

Wir erwarten gute bis sehr gute Studienleistungen, Fähigkeiten zu selbständigem, zuverlässigem Arbeiten und eine hohe Einsatzbereitschaft.

Sollten Sie nach vorheriger Rücksprache mit einem/einer wissenschaftlichen Mitarbeiter/in des Instituts für Seefischerei an einer Unterstützung aktueller Forschungsarbeiten des Instituts interessiert sein, dann schicken Sie bitte Ihre Bewerbung

  • unter Bezugnahme auf Ihre/n Ansprechpartner/in,
  • unter Angabe Ihres bevorzugten Aufgabenbereichs, Ihres Studiengangs und Ihrer fachlichen Schwerpunkte sowie
  • einer Übersicht der von Ihnen bisher besuchten Lehrveranstaltungen samt Leistungsübersicht und einem kurzen Lebenslauf

an das Thünen-Institut für Seefischerei, Kennwort „Studentische Hilfskräfte, Herwigstraße 31, 27572 Bremerhaven (elektronisch bevorzugt als ein Dokument an sf-bewerbungen@thuenen.de).

Die Bezahlung erfolgt auf der Basis Entgeltgruppe 2, Stufe 1 TVöD-Bund.

Das Thünen-Institut gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. 

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