Stellenangebote
Aktuelle Stellenangebote der Einrichtungen und Institute des Thünen-Instituts:
- Dienstort
- Bremerhaven
- Bewerbungsfrist
- 06.12.2024
- Dienstort
- Bremerhaven
- Bewerbungsfrist
- 31.12.2024
- Dienstort
- Bremerhaven
- Bewerbungsfrist
- 31.12.2024
Filter
Job offer
wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d) Volkswirtschaftslehre, angewandter ökonomischer Disziplinen, Forstwissenschaften oder verwandter Fachgebiete
- Beteiligte Institute
- WFInstitut für Waldwirtschaft
Das Institut für Waldwirtschaft des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei, am Standort Hamburg-Bergedorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.01.2027 in Vollbeschäftigung eine*n
wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d)
Volkswirtschaftslehre, angewandter ökonomischer Disziplinen, Forstwissenschaften
oder verwandter Fachgebiete
zur Mitarbeit im Arbeitsbereich Wald und Gesellschaft für das Projekt „Regionalstudie Harz – Entwicklungsszenarien für die Wiederbewaldung und ihre soziökonomischen Auswirkungen (REHA)“ – Teilprojekt 9 „Gesamtgesellschaftliche Bewertung von Ökosystemleistungen“
Das übergeordnete Ziel des o.g. Projektes ist es, Entscheidungsgrundlagen für die Entwicklung des Harzes zu erarbeiten, um die Region aus der durch die die großflächigen Waldschäden hervorgerufenen Krise in eine nachhaltige Zukunft zu führen. Im Teilprojekt 9 geht es vor allem darum, durch eine ökonometrische Analyse der Beziehung zwischen Wasserbereitstellungskosten und Landnutzung sowie weiteren Erklärungsvariablen den Einfluss von Wald auf die Qualität und Quantität des Wasserdargebots zu ermitteln. Zusätzlich sollen die durch die geplante Wiederbewaldung bewirkten Einflüsse auf Erholungs-, Naturschutz- und Klimaschutzleistungen mittels eines regionalisierten Nutzentransfermodells abgeschätzt werden.
Aufgaben:
- Ökonometrische Analyse der Beziehung zwischen Wasserbereitstellungskosten und unterschiedlicher Landnutzungsformen (z.B. Laub-/Nadelwald, konventionelle/ökologische Landwirtschaft; versiegelte Fläche, etc. ) im Harz (Regressionsrechnung)
- Ermittlung und Berücksichtigung von anderen regional variierenden Kostenbestimmungsgründen (z.B. Höhenlage, Organisationsform der Versorgungsunternehmen, etc.)
- Erweiterung der Analyse auf Gesamtdeutschland
- Adaptation des am Institut vorhandenen multiplen Nutzentransfermodells „ReWaLe“ an die Situation im Harz und ökonomische Bewertung der durch die Wiederbewaldung bewirkten Einflüsse auf Erholungs-, Naturschutz- und Klimaschutzleistungen
- Präsentation von Ergebnissen auf Arbeitssitzungen und Konferenzen
- Erarbeitung von Projektberichten und wissenschaftlichen Veröffentlichungen
Fachliches Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Universitätsstudium (Univ-Dipl./M.Sc.) der allgemeinen Volkswirtschaftslehre, angewandter ökonomischer Disziplinen, Forstwissenschaften oder verwandter Fachgebiete; gern mit einschlägiger Promotion (nicht zwingend)
- Kenntnisse und Erfahrungen mit quantitativ-statistischen Auswertungsmethoden einschließlich entsprechender statistischer Modellierung
- fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in Geodatenmanagement und Geostatistik, vorzugsweise unter Anwendung von Access und ArcGIS
- Forstökonomische Kenntnisse von Vorteil, aber nicht zwingend
- Hintergrundwissen zur naturwissenschaftlichen Basis des Ökosystemleistungs-Konzeptes
- Sehr gute Englischkenntnisse; gute Deutschkenntnisse von Vorteil, aber nicht zwingend
Persönliches Anforderungsprofil:
- Teamgeist, Flexibilität, Belastbarkeit und Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten
- Fähigkeit und Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit sowie Kooperationsfähigkeit in einem interdisziplinären Team
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Sie arbeiten an anspruchsvollen Aufgaben in einem dynamischen Forschungsinstitut, geprägt durch regen interdisziplinären Austausch. Ihre Forschungsergebnisse dienen der Öffentlichkeit und unterstützen politische Entscheidungsprozesse.
Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind Träger des Zertifikats "audit berufundfamilie". Das Thünen-Institut bietet flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und Telearbeit im Rahmen der behördlichen Möglichkeiten an. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund). Die Zahlung des Entgelts erfolgt bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD.
Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.
Das Thünen-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren besonders berücksichtigt.
Fachliche Rückfragen richten Sie bitte an Herrn Dr. Matthias Bösch (E-Mail: matthias.boesch@thuenen.de).
Schriftliche Bewerbungen mit tabellarischem Lebenslauf, Darstellung von Ausbildung und beruflichem Werdegang sowie Zeugniskopien, bei elektronischer Bewerbung möglichst in einer PDF-Datei, werden bis 11.02.2024 (Bewerbungsfrist) unter dem Kennwort 2024-013-WF-REHA erbeten an:
oder
Johann Heinrich von Thünen-Institut
Institut für Waldwirtschaft
Prof. Dr. Matthias Dieter
‚2024-013-WF-REHA‘
Leuschnerstr. 91, 21031 Hamburg
Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter www.thuenen.de/de/thuenen-institut/karriere
Für fachliche Rückfragen wenden Sie sich bitte an
Telefon